“100 coisas que todo trabalhador deve saber” nº 63: justa causa

Segundo o artigo 158 da CLT, é dever do empregado observar e seguir as normas de segurança que o patrão deve divulgar e facilitar a execução. Caso o empregado se recuse, sem justificativa razoável, a utilizar os Equipamentos de Proteção Individual (EPI’s) fornecidos obrigatoriamente pela empresa, ele pode ser punido pelo empregador, inclusive com a justa causa, a depender da gravidade da situação.

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