Arquivo do dia: 07/10/2013

Os caminhos misteriosos dos livros e o fascínio pelas dedicatórias

"Renata, às vezes, os livros percorrem misteriosos caminhos, como os cadernos do personagem desta “Terra Sonâmbula”. Tu já és personagem desta dedicatória e, por isso, escrevo aqui toda a ternura.”  (Foto: Renata Neder)

A história incrível de um livro que atravessou os oceanos, perdeu-se e voltou às mãos da dona. Havia uma dedicatória do moçambicano Mia Couto. 

Por Renata Neder. Revista Época.

Eu tenho fascínio por livros com dedicatória. Às vezes isso é prática meio indiscreta, vou na casa de amigos, folheio livros e paro para ler cada dedicatória. Não resisto. Cada dedicatória conta uma história, sobre aquelas pessoas e sobre o caminho que o livro percorreu. Por que foi escolhido para ser dado, em que ocasião, para simbolizar o quê?

As dedicatórias anônimas ou em livros de pessoas desconhecidas são ainda mais interessantes. Dá pra ficar imaginando quem, afinal, teria escrito aquela mensagem. O que sentia, o que fazia, o que era na vida.

Sempre que eu entro em um sebo e pego um livro na mão, eu folheio as primeiras páginas em busca de uma mensagem, uma dedicatória. Um dia estava despretensiosamente folheando livros em um sebo em Botafogo quando encontro um livro do Mia Couto, autor moçambicano que eu amo sem fim. Continua na fonte: Época.

 

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Livros em tirinhas bem humoradas

Conheça o trabalho de Lisa Brown, que resume diversos livros, dos clássicos aos atuais, em forma de tirinhas bem humoradas! Clique na fonte: Livro & Café.

 

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Brasil não vive situação de pleno emprego e sofre falta de mão de obra de baixa qualificação, diz Ipea

O mercado de trabalho brasileiro teve um desempenho surpreendente no ano passado, sobretudo diante do fraco crescimento da economia, mas o país não vive uma situação de pleno emprego e nem um “apagão” de mão de obra qualificada. Estas são as principais conclusões do estudo divulgado nesta segunda-feira pelo presidente do Instituto de Pesquisa Econômica e Aplicada (Ipea) e ministro interino da Secretaria Assuntos Estratégicos, Marcelo Neri, e pelo coordenador de Pesquisas de Trabalho de Renda do Ipea, Gabriel Ulyssea.

O mercado de trabalho em 2012 teve um desempenho surpreendente à luz do que aconteceu com a economia. Houve um crescimento de 6,5% da renda por pessoa em idade ativa no ano passado, muito acima do PIB e uma estabilização da desigualdade. E os dados também mostram que o grande apagão de mão de obra se dá nas ocupações pouco qualificadas, como por exemplo, agricultura, construção, civil, trabalho doméstico, então o grande apagão de mão de obra está na base da pirâmide educacional – afirmou Marcelo Neri.

Leia mais sobre esse assunto em  http://oglobo.globo.com/economia/brasil-nao-vive-situacao-de-pleno-emprego-sofre-falta-de-mao-de-obra-de-baixa-qualificacao-diz-ipea-10278670#ixzz2h3hu2GeA
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RBSO – Revista Brasileira de Saúde Ocupacional nº 107/108 – acesse

RBSO - Sumário RBSO nº 107/108 vol. 28

  • Segurança no trabalho com agrotóxicos em citros: Aplicação com o turbopulverizador e preparo de calda em tanque de 2.000 L
  • Estudo epidemiológico dos coletores de lixo seletivo
  • Perda auditiva induzida por ruído de motores de alta rotação em odontólogos e alunos de odontologia: Análise audiométrica em frequências entre 250 HZ e 16 KHZ
  • Perfil dos acidentes rurais em agências do INSS de São Paulo no ano de 2000
  • Incidência de sintomas, doenças profissionais e doenças do trabalho em nadadores de competição da cidade de Campinas, São Paulo
  • Lombalgias e trabalho
  • Hepatite C em profissionais da saúde: risco de exposição e infecção
  • Trabalho e acidentes no meio rural do oeste catarinense, SC, Brasil
  • Absenteísmo entre trabalhadores de serviços de nutrição e dietética de dois hospitais em São Paulo
  • Queixas, doenças ocupacionais e acidentes de trabalho em trabalhadores de cozinhas industriais

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Artigo: após dois anos, novo aviso prévio ainda expõe divergências

Por Victor Passos Costa

A Lei 12.506, que aumenta o prazo para cumprimento do aviso prévio, completa dois anos de existência em novembro e ainda gera muitas controvérsias. Antes, os trabalhadores tinham direito a 30 dias de aviso prévio. Com a lei, após completar um ano, o funcionário ganha os 30 dias e mais três dias para cada ano de serviço, podendo chegar até 90 dias.

A referida lei não altera os artigos 487 e seguintes da CLT, mas introduz o aviso prévio proporcional. Há quem diga que ela surgiu para regulamentar o inciso XXI do artigo 7º da Constituição Federal, que desde 1988 já previa esta proporcionalidade, pendendo apenas de legislação que o regulasse.

Vale destacar, todavia, que as polêmicas quanto à aplicação da nova regra são diversas e que o texto da Lei é tão pouco esclarecedor que o Ministério do Trabalho e Emprego (MTE) publicou a Circular 10/2011. O normativo delimita as diretrizes a serem seguidas pelas Delegacias Regionais do Trabalho na avaliação dos avisos prévios de rescisões contratuais. Continua na fonte: Conjur.

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Trabalhador com deficiência demitido sem justa causa faz jus ao salário e verbas até a contratação de outro

Os magistrados da 3ª Turma do Tribunal Regional do Trabalho da 2ª Região julgaram improcedente o recurso apresentado por uma empresa que pretendia reformar a decisão proferida pela 4ª Vara Trabalhista de São Bernardo do Campo. Na origem, o juízo, amparado pelo artigo 93 da Lei 8213/91, assegurou ao trabalhador com deficiência, que fora demitido sem justa causa, o salário e demais direitos até a data da contratação de outro servidor na mesma condição.

Em seu voto, o relator, desembargador Nelson Nazar, salientou que “A Lei 8.213/91 impôs limite ao direito potestativo do empregador rescindir o contrato do empregado que se encontre nas condições que menciona, o que só poderá ocorrer após a contratação de outro na mesma condição (trabalhador reabilitado ou de deficiente habilitado). Portanto, tendo o reclamante sido dispensado antes da reclamada contratar outro trabalhador com deficiência, faz jus o autor ao pagamento dos salários e demais verbas trabalhistas do período de afastamento até a data da contratação do novo empregado”. Continua na fonte: TRT/2.

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MPT/RN participa de seminário em Natal com temas relevantes à Segurança e Saúde do Trabalhador

De 8 a 10 de outubro, acontece na Escola de Governo, em Natal, o VI Seminário Norteriograndense sobre Segurança e Saúde do trabalhador, uma realização do Serviço Social da Indústria (Sesi) com vários parceiros, entre eles, o Ministério Público do Trabalho (MPT), Associação Nacional do Procuradores do Trabalho (ANPT) e o Fórum Estadual de Defesa do Meio Ambiente do Trabalho no Estado do Rio Grande do Norte (Fepmat/RN).
O seminário reunirá especialistas de diversas áreas de saúde e segurança do trabalho com o objetivo de discutir as causas de acidentes e doenças e as formas de prevenção. Temas como responsabilidade social e direitos humanos no mundo do trabalho; o papel na inspeção do trabalho; gestão do trabalho em alturas; a atuação do MPT, Ministério do Trabalho e Emprego (MTE) e Advocacia Geral da União junto ao Instituto Nacional do Seguro Social (INSS) diante das ocorrências de acidentes de trabalho, entre outros, serão discutidos no evento.
De acordo com dados da Organização Internacional do Trabalho (OIT), no Brasil ocorrem anualmente 1,3 milhão de acidentes de trabalho, que têm como principais causas o descumprimento de normas básicas de proteção aos trabalhadores e más condições nos ambientes e processos de trabalho. Ainda segundo o estudo da OIT, o Brasil ocupa o 4º lugar em relação ao número de mortes, com 2.503 óbitos. O país perde apenas para China (14.924), Estados Unidos (5.764) e Rússia (3.090).
As inscrições poderão ser realizadas através do site do Seminário: www.rn.sesi.org.br/seminariosaudeeseguranca. A confirmação das inscrições será realizada com a doação de dois quilos de alimentos não perecíveis, a serem entregues no local do evento.
O seminário tem como público alvo os profissionais e pesquisadores da área de saúde e segurança no trabalho, profissionais de recursos humanos, dirigentes sindicais, membros de Comissões Internas de Prevenção de Acidentes – CIPA e demais envolvidos com a temática, como Juízes e Procuradores do Trabalho, analistas judiciários e assessores de magistrados, advogados e peritos judiciais.
Mais informações podem ser obtidas na Gerência Executiva de Saúde do Sesi/RN através dos fones: (84) 3204.6244 e 3204.6361.
Acesse a programação do evento clicando aqui.

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Todos Contra a Tercerização – Vídeo 1

Todos contra a terceirizaçãoO Movimento Humanos Direitos (MHUD) uniu-se à Anamatra na luta contra o Projeto de Lei nº 4.330/2004, que regulamenta a terceirização no Brasil. Diversos atores que participam do Movimento gravaram vídeos, sem cobrança de cachê, contra a proposta legislativa.
O primeiro vídeo contou com a participação dos atores e dirigentes do MHUD Dira Paes Gilberto Miranda e Priscila Camargo e os atores participantes do Movimento Bete Mendes e Osmar Prado. Clique aqui para assistir.

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Combate ao trabalho precário: manifestações nesta segunda, dia 7

https://i1.wp.com/reporterbrasil.org.br/wp-content/uploads/2013/10/PARE-Trabalho-Prec%C3%A1rio.jpgNa próxima segunda-feira (7), trabalhadores (as) do mundo inteiro realizarão manifestações contra a precarização no trabalho, atendendo convocação da Confederação Sindical Internacional (CSI) para marcar a Jornada Mundial pelo Trabalho Decente, campanha que foi instituída em 2008.

A data também marca o Dia Internacional de Combate ao Trabalho Precário, organizado pela IndustriALL Global Union, a entidade mundial que representa metalúrgicos, químicos e trabalhadores na indústria têxtil.

No Brasil, as três categorias e as duas outras que compõem o Macrossetor da Indústria da CUT – trabalhadores na construção civil e na alimentação – assumiram a campanha da IndustriALL e se somarão aos trabalhadores de todos os segmentos na manifestação organizada pela CUT e demais centrais sindicais na manifestação que acontecerá na avenida Paulista, em São Paulo (SP), a partir das 10 horas do dia 7. Continua na fonte: Repórter Brasil.

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Humor Bibliotecário

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07/10/2013 · 9:00